Una persona treballadora, que es jubila estant d’incapacitat temporal, té dret a fer vacances no gaudides?

Una persona treballadora que es jubila estant d’incapacitat temporal, té dret a fer vacances no gaudides? Com a advocats laboralistes, ens sembla d’obligat comentari la recent sentència del Tribunal de Justícia de la Unió Europea (TJUE) de 27-4-23 que té importants implicacions en l’àmbit del dret laboral, concretament amb el dret a vacances anuals retribuïdes.…

El xiulet del coratge. Resolem dubtes.

El xiulet del coratge. Resolem dubtes. Resolem dubtes respecte l’aplicació de la Llei 2/2023, de Protecció a les persones Informants Fa unes setmanes vam parlar al nostre blog de les noves obligacions de les empreses pel que fa a la implementació d’un canal anònim de denúncia per a protegir aquelles persones treballadores, proveïdores i clients…

Responsabilitat de les empreses en els accidents laborals, fins on arriba?

Responsabilitat de les empreses en els accidents laborals, fins on arriba? La recent sentència Núm. 2093/2022 del Tribunal Superior de Justícia d’Andalusia, ha dictat una decisió que qüestiona el poder disciplinari de l’empresari respecte a l’ús de les persones treballadores dels EQUIPS DE PROTECCIÓ INDIVIDUAL.   Això ens porta a plantejar-nos la següent qüestió: La…

“Whistleblowing” : el nou canal contra el frau a les empreses

“Whistleblowing: El nou canal contra el frau a les empreses. Aquests darrers dies s’està parlant molt de la Llei espanyola de Protecció d’Informants, popularment coneguda com “La Llei dels Whistleblowers”, això és “els denunciants”.  Aquesta norma comporta noves obligacions per a les empreses. Vols saber-ne més? Continua llegint i aclareix tots els teus dubtes! El 16 de febrer…