Pujada del salari mínim 2023 – Tot el que cal saber
El darrer dimarts 31 de gener el govern de Sánchez ha acordat amb els sindicats una pujada del salari mínim interprofessional (SMI) del 8% durant l’any 2023. La nova quantia és de 1.080€ bruts mensuals en 14 pagues (15.120€ anuals). Aquest increment s’aprovarà en la celebració del proper Consell de Ministres el dimarts 7 de febrer de 2023.
La pujada del SMI tindrà caràcter retroactiu des del dia 1 de gener de 2023, la qual cosa comporta que les empreses estaran obligades a ingressar la diferència a les persones treballadores que cobren el SMI (fins ara de 1.000€ bruts mensuals) des d’aquesta data.
L’increment del salari s’ha d’incorporar automàticament a la nòmina i cap conveni o acord empresa-persones treballadores, podrà preveure un sou inferior a la nova quantia mínima.
La pujada del SMI també afectarà el cobrament dels subsidis a les persones desocupades majors de 45 anys amb càrregues familiars, la prestació per a majors de 52 anys i la paga extraordinària per desocupació.
L’acord ha comptat amb el suport dels sindicats que, tot i que originàriament reclamaven una pujada del 10%, han cedit per tal de desbloquejar el pacte; la patronal CEOE s’ha mostrat reticent a la pujada i no s’ha personat a la reunió tècnica de negociació amb la vicepresidenta segona i la Ministra de Treball Yolanda Díaz, raó per la qual no son part de l’acord.
L’executiu afirma que l’objecte d’aquest increment del SMI és “millorar les condicions de les persones treballadores i aconseguir un repartiment més just dels beneficis empresarials”; i té com a finalitat aconseguir equiparar el SMI al 60% del salari mitjà espanyol, d’acord amb el que estableix la Carta Social Europea.
Pel que fa a l’evolució del SMI, les pujades més significatives han tingut lloc en els darrers 6 anys. Al 2008, el SMI era de 600€ bruts mensuals i va anar augmentant paulatinament fins a arribar als 641 €. Arrel de la crisis financera els increments van ser força inferiors, essent així del 0% entre els anys 2011 – 2012 i 2013 – 2014. Durant els següents anys, el SMI va pujar fins arribar als 707€ bruts mensuals. Però el major increment es va produir l’any 2019, amb un 22,3%, arribant als 900€.
Amb l’increment per a 2023, la pujada acumula del SMI dels darrers 6 anys és de 344€, la qual cosa suposa una revalorització del mateix del 47%. Aquestes dades posicionen a l’estat espanyol com el segon estat de la Organització per a la Cooperació i Desenvolupament Econòmics (OCDE) que més ha elevat el SMI en els darrers 5 anys.
Com advocats laboralistes veurem fins a on ens porta aquest increment i si se’n deriven menys contractes de treball o tanmateix en un incremment de contractes d’economia submergida.
Sempre assessorem amb la toga posada.
Continuarem sent diferents.
